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达美航空服务员说 一年后新服装仍然会引起皮疹

2019-04-04 16:03:42 编辑: 来源:
导读 达美航空公司的乘务员抱怨说,该公司推出的一套新制服仍然会引起皮疹,而且在该公司推出后差不多一年后情况就更糟了。虽然该航空公司表示正

达美航空公司的乘务员抱怨说,该公司推出的一套新制服仍然会引起皮疹,而且在该公司推出后差不多一年后情况就更糟了。

虽然该航空公司表示正在解决这个问题,但一些乘务员表示他们担心会因为抱怨而受到报复。

去年五月,达美推出了由Bravo的Project Runway明星Zac Posen设计并由零售商Land's End制造的一套新的光滑紫色制服。

这些制服的目的是将达美航空的24,000名乘务员变成航空公司的步行广告。达美航空鼓励乘务员在社交媒体账户上推广新制服。

在他们介绍后不久,一些女乘务员说他们开始生病,报告皮疹,呼吸短促和脱发。“我穿上制服后立即注意到,我呼吸急促,我一生都是跑步者,”一位不愿透露姓名的三角洲空乘人员因害怕报复而与卫报交谈。“我不吸烟或类似的东西,所以当我无法上楼而不是非常啰嗦时,我知道存在某种问题。”

另一名乘务员说,她注意到她身上的巨大皮疹使她无法入睡。

“我甚至不想把它们称为皮疹,因为它比那更糟糕。他们中的一些看起来像化学灼伤,其中一些看起来像化学叮咬,但它们最终不会消失数周,“她说。“我有一个巨大的补丁被感染,我不得不服用抗生素甚至去除它。”

在由卫报观看的2,000多名空乘人员使用的私人Facebook群组中,数百名空乘人员因穿着新制服而抱怨健康问题。

“卫报”采访了数十名遇到过类似问题的空乘人员,他们都因为害怕对非工会航空公司进行报复而拒绝发言。

对制服的健康问题非常严重,以至于一些医生已指示达美航空公司的乘务员携带EpiPens工作,以防他们在皮疹中爆发。

“图像是客户对我们作为员工的整体情况作出贡献的五个指标之一,”一名空乘人员说。“作为一个主要是女性的劳动力队伍,我们的整体表现似乎优先于我们的健康。”

虽然没有明确的科学分析确定是什么导致了皮疹,但许多医生告诉空乘人员甲醛和铁氟龙化学整理,穿上制服使它们防污和耐用,可能是罪魁祸首。

达美发言人在一份声明中说:“自从我们三年前开始重新设计制服以来,我们一直致力于确保员工的投入和透明度。我们希望我们的员工能够安心地穿着新服装。“

达美航空表示,新统一计划中不到1%的员工报告了问题,但拒绝透露具体数字。该公司表示,它“正在与员工直接合作,以满足他们的个性化需求”。它补充说,未经处理的制服将于6月上市。

Lands'End在一份声明中表示:“我们认真对待每一个问题,并与Delta密切合作,试图找到一种解决方案,使员工能够穿着既舒适又实用的制服。”

这不是空乘人员第一次声称制服让他们生病了。2012年,阿拉斯加航空公司的空乘人员在该公司推出新制服后开始出现健康问题。2016年,美国航空公司的子公司American Eagle的空乘人员在新制服推出后也开始遇到问题。

独立的哈佛飞行服务员健康研究小组对600多名乘务员进行的2018年研究发现,早期推出新制服后,阿拉斯加航空公司空乘人员面临的皮肤问题,呼吸问题,失眠和其他健康问题急剧增加该研究发现,在阿拉斯加航空公司工会要求实施新制服之后,问题仅在三年后,即2014年才出现问题。

哈佛集团的Irina Mordukhovich博士表示,达美拒绝允许该集团进入并研究其问题。她说,她看到了与阿拉斯加航空公司和美国之鹰首先如何回应对制服的担忧的相似之处。

“航空公司总是否认存在问题,”莫杜霍维奇说。“在涉及任何健康研究时,航空公司都非常厌恶风险。他们不倾向于合作。“

与阿拉斯加航空公司和美国之鹰的空乘人员不同,达美航空公司的空乘人员缺乏工会,而达美航空则一直在努力反对工作人员组织的尝试。因此,许多达美航空公司的乘务员表示,他们害怕公开谈论统一问题,因为担心他们会被赶出公司。

最初,达美航空允许一些空乘人员在研究问题时穿着旧的黑白制服。然而,在3月份,达美航空告知一些乘务员,如果他们不想穿新制服,他们需要申请残疾人工作住宿,可以选择短期残疾保险。

根据短期残疾保险,达美航空的空乘人员只支付三分之二的工资,一年后他们将被迫返回工作岗位或辞职。

对于许多空乘人员来说,承认他们遇到问题会让人担心他们会被赶出去。

“每个人都害怕谈论和报告他们的反应,因为我们'随意'[员工]:我们可以随时随地放手,”一位空乘人员说。“从字面上看,我们都害怕我们的健康,实际上什么都没做,而且[三角洲]领导层说他们的制服是安全的。”

“我飞了两天的旅行,今天整天都在咳嗽,清除喉咙里的液体。昨晚我的声音“在一封电子邮件中写了一位达美航空服务员。“但这种改变的唯一方法就是当旅行的公众要求它时。”


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